Trouver le poste ideal
Vous souhaitez changer de poste ? Voici quelques conseils pour mener votre recherche d'emploi dans les meilleurs conditions et délais.
Faites votre autoévaluation
Avant toute chose, déterminez le type de poste que vous convoitez en procédant à une autoévaluation. Concentrez-vous ensuite sur un profil de poste, un secteur d'activité ou une entreprise, puis établissez des échéances réalistes. Dès que vous aurez défini le type de poste recherché, mettez en place une stratégie de recherche d'emploi.
Inscrivez-vous dans des agences de recrutement
Répertoriez les agences reconnues sur le marché en privilégiant plusieurs agences si vos critères de poste sont relativement généraux. Toutefois, si vous travaillez dans un secteur très précis, orientez-vous de préférence vers une agence spécialisée.
Activez votre réseau
Disposer d'un bon réseau vous permettra non seulement d'explorer le marché du travail par un autre biais, mais également de vous donner un avantage réel sur les autres candidats. Ce réseau inclut toutes les personnes pouvant vous aider dans votre recherche d'emploi : anciens collègues, collègues actuels, supérieurs hiérarchiques et amis.
Consultez les sites d'offres d'emploi
Repérez les sites d'offres d'emploi sur Internet spécialisés dans votre secteur d'activité, puis effectuez des recherches précises selon le type de poste, vos prétentions salariales ou encore la situation géographique des offres. Certains sites donnent la possibilité de créer un compte d'utilisateur sur lequel vous pouvez télécharger votre CV à l'attention des employeurs, enregistrer vos recherches et souscrire gratuitement à l'envoi automatique des propositions de postes, dès leur publication en ligne.
Lisez les journaux
Lisez les journaux ou les magazines spécialisés dans votre domaine d'activité, notamment le jour de la publication de leurs offres d'emploi.
Contactez directement les employeurs
Adressez votre CV accompagné d'une lettre de motivation au service des ressources humaines des entreprises où vous aimeriez travailler. Rappelez-les ensuite pour connaître les éventuels postes à pourvoir. Il est également judicieux de fournir à votre consultant en recrutement une liste des entreprises qui vous intéresse : il les contactera pour vous.