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Tant au niveau mondial que local, nous servons le marché du travail suisse depuis nos bureaux à Zurich et Genève, et ce depuis 2009.

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À propos de Robert Walters Switzerland

Depuis notre création en 2009, notre conviction reste la même: le recrutement est pour nous plus qu'un travail. Derrière chaque opportunité se cache la possibilité de faire une différence dans la vie des professionnels.

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Nos collaborateurs font la différence. Lisez leur témoignages pour en savoir plus sur une carrière chez Robert Walters France.

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Notre approche

Nous comprenons et partageons l'histoire de chacun et chacune

Parce que nous prenons le temps d'écouter nos client-es et nos candidat-es, Robert Walters est leader mondial du recrutement spécialisé. Nous nous distinguons car nous comprenons vraiment les professionnel/les, nous aidons à créer et à partager leur histoire.

Un monde de possibilités s'ouvre à nous lorsque nous partageons nos idées, nos expériences et nos ambitions. Raison pour laquelle non seulement l'histoire de chacun-e compte, mais en plus nous aide à être un/e partenaire, un/e coach et un/e médiateur/trice de relations. Ces mêmes histoires nous aident à construire des relations individuelles solides et durables, fondées sur la confiance et l'empathie. Elles nous aident à comprendre la véritable nature d'une région, d'un secteur ou d'un vivier de talents particulier.

Notre équipe se compose de personnes possédant des connaissances spécialisées inégalées et une perspective globale unique. En partageant nos histoires, nous favorisons le travail et l'esprit d'équipe qui sont les moteurs de notre succès.

En nous plongeant dans les histoires de chaque professionnel/le, nous pouvons voir au-delà de leur CV ou de leur description de poste. C'est ainsi que nous obtenons la meilleure adéquation entre l'organisation, l'équipe et le/la candidat/e.

Nous aidons les entreprises à trouver les personnes qui deviendront la clé de leur succès, aujourd'hui et demain. Nous aidons également chaque individu à tracer un parcours qui changera leur vie pour réaliser leurs ambitions et façonner leur carrière.

Les meilleures opportunités commencent par une histoire. Racontez-nous la vôtre aujourd'hui.

Gerrit Bouckaert – CEO
Robert Walters & Walters People

Nous comprenons qui vous êtes

Nous connaissons votre secteur d'activité. Nos consultant-es viennent du secteur pour lequel ils/elles recrutent aujourd'hui. Ils/Elles ont donc la connaissance du secteur dans lequel vous opérez.

Nous regardons au-delà de la description du poste. Nous identifions les qualités et le potentiel qui font qu'une personne convient à une équipe et à une culture particulières.

Nous travaillons en équipe. En partageant la responsabilité et les récompenses de chaque mission, vous avez accès à l'ensemble de notre réseau de candidat-es.

Nous vous offrons le monde. Nous vous donnons accès à un vivier mondial de talents grâce à nos équipes internationales de gestion des candidat-es. Nous agissons sur la base de données. Notre stratégie de recrutement est très ciblée et déterminée par les résultats de nos études de marché.

Nous partageons notre expertise. Nous vous donnons accès à nos connaissances d'expert-e et à notre expérience approfondie par le biais d'un large éventail de points de vue, de conseils et de leadership éclairé.

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