Le changement d'emploi est-il mauvais pour votre CV ?

L'ère de la fidélité à vie à un seul employeur est révolue. Il est probable que vous ayez vous-même changé d'emploi. Pourtant, de nombreux employeurs continuent de voir d'un mauvais œil le fait de changer d'emploi, craignant d'investir à court terme dans leurs employés. Mais le fait de changer d'emploi est-il vraiment préjudiciable à votre CV ? Comment expliquer aux employeurs potentiels que vous changez souvent d'emploi et les convaincre de vous donner une chance ? Le spécialiste suisse du recrutement Robert Walters donne de précieux conseils aux personnes qui changent d'emploi pour faire bonne impression.  

Soyez transparent 

Les personnes qui changent fréquemment d'emploi sont souvent confrontées à des stéréotypes selon lesquels elles sont motivées par l'argent ou peu fiables. Pour contrer ces préjugés, la transparence est essentielle. Sur votre CV, indiquez clairement toutes les entreprises pour lesquelles vous avez travaillé et les fonctions que vous avez occupées. Lors de votre premier entretien, attendez-vous à ce que l'on vous pose des questions sur votre parcours professionnel. Soyez prêt à expliquer honnêtement les raisons pour lesquelles vous avez quitté chaque poste.  

Racontez votre histoire 

Chacun a une situation unique. Que vous ayez abandonné l'école ou que vous soyez travailleur indépendant, il peut être logique de changer fréquemment d'emploi. Racontez votre histoire personnelle et justifiez vos changements de carrière. Ce contexte peut aider les employeurs potentiels à comprendre votre parcours.  

Mettez en valeur vos expériences 

Le fait d'avoir travaillé pour différentes organisations n'est pas nécessairement un inconvénient. Insistez sur le fait que votre objectif était d'acquérir une expérience diversifiée et pertinente. Avant les entretiens, entraînez-vous à expliquer la valeur de chaque emploi. Qu'avez-vous appris ? Comment cela a-t-il contribué à votre développement personnel ? Cette approche peut dissiper l'idée que vous ne recherchez qu'un salaire ou un statut plus élevé.  

Regroupez les emplois similaires 

Si vous avez occupé plusieurs postes dans le même secteur, envisagez de les regrouper sur votre CV. Mentionnez les entreprises, mais évitez d'énumérer chaque tâche. Cette approche permet de gagner de la place et de donner à votre parcours professionnel une apparence plus cohérente.  

Restez positif à l'égard de vos anciens employeurs 

Lorsque vous évoquez votre parcours professionnel, évitez d'être sur la défensive. Blâmer les employeurs précédents ou trouver des excuses peut se retourner contre vous.

Assumez la responsabilité de vos actes et concentrez-vous sur ce que vous avez appris de chaque expérience. 

Considérez les changements d'emploi comme positifs 

Changer d'emploi n'est pas négatif en soi. Il peut vous rendre plus adaptable et élargir votre réseau. Chaque emploi, aussi bref soit-il, vous apprend quelque chose. Mettez régulièrement votre CV à jour et préparez-vous soigneusement aux entretiens afin de maximiser vos chances.  

Évitez de changer trop souvent d'emploi 

S'il est acceptable de changer d'emploi, le fait de le faire sans raison valable peut nuire à votre candidature. Les recruteurs pourraient considérer que vous n'êtes pas engagé. Changez d'emploi lorsque c'est nécessaire, mais évitez d'en faire trop.  

En suivant ces conseils, vous pouvez présenter vos changements d'emploi sous un jour positif et améliorer votre employabilité. 

En savoir plus ?

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